近年来，随着改革开放的不断深入，企业之间以及企业内部的竞争日益激烈，那么企业靠什么赢得竞争力？社会上比较统一的说法是“靠人才”，难道拥有优秀的人才就可以拥有绝对的竞争力吗？答案显然是否定的，如何挖掘人才的潜力，提升人才的能力，从而为企业创造更高的价值更为重要。从人才的“选育用留”过程中，我们无不在关注一个指标，那就是员工的“幸福感”。
“幸福感”的概念目前还是比较新鲜，中国传统企业向来重视集体，秉持个人服从集体、服从组织的管理方法，鲜少关注个人的需求和感觉。因此，中国大部分企业的员工很听话，却不太有幸福感。据相关数据统计显示，近年来中国企业员工的幸福感指数处于不断下滑的状态。
钢构英才网开展的“2010年钢结构行业十大最佳雇主评选活动”,评选出来的第一期“钢结构企业员工幸福感指数排行榜”已经诞生，现公布如下：
序号企业名称
1中建钢构江苏有限公司
2四川汇源钢建科技股份有限公司
3北京北方空间钢结构有限公司
4巴特勒(上海)有限公司
5长江精工钢结构(集团)股份有限公司
6安徽鸿路钢结构(集团)股份有限公司
7浙江东南网架股份有限公司
8北京多维联合集团
9上海宝冶集团有限公司钢结构分公司
10江苏中建苏能建设有限公司 |
