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邯钢公司召开2011年安全工作总结表彰暨2012年安全生产责任状签订大会
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http://www.lgmi.com 发表日期：2012-1-6 11:29:30
兰格钢铁 |
1月4日，邯钢公司召开2011年安全工作总结表彰暨2012年安全生产责任状签订大会。会议总结了2011年公司安全工作，表彰了安全生产工作先进单位和个人，部署了2012年安全工作，签订了2012年安全生产责任状。会议要求，要进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感，协调联动，齐抓共管，创建安全工作长效机制，努力开创安全生产工作新局面。
公司总经理、副董事长、党委副书记彭兆丰，公司领导徐高升、李广亮、许斌出席会议。
市安全生产监督管理局副局长马顺应邀参加会议。
彭兆丰代表公司与各二级单位、机关部室签订了2012年安全生产责任状。
公司党委副书记、纪委书记徐高升通报了2011年度安全风险抵押金兑现情况，并宣读了《关于表彰2011年度安全生产先进单位和先进个人的决定》。
公司副总经理李广亮总结了2011年安全工作，并部署了2012年安全工作。
公司总工程师许斌主持会议。
彭兆丰发表重要讲话。他指出，2011年，各单位站在讲政治、保稳定、促发展的高度，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，认真落实各项安全规章制度，全面深化、细化“安全确认制”，强化三大规程培训，积极开展“隐患全面排查整改”活动，推进“安全标准化岗”达标建设，使安全管理水平得到了进一步提升。
针对今年安全生产工作，彭兆丰强调，今年是国家安全生产一系列政策措施的“落实年”，也是深化重点行业领域安全整治的“攻坚年”。面对新的安全生产形势，我们要重点从三个方面，强力抓好安全工作。
一要提高认识，加强领导，进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感。要进一步深入贯彻国务院23号文件要求，认真落实省市、集团近期安全工作部署，牢固树立“抓安全就是求发展，求发展必须讲安全”的科学发展理念；要深刻吸取各类安全事故教训，以对职工负责、对邯钢负责、对社会负责的高度责任感，切实履行好自身职责，用更高的标准、更大的力度、更有效的措施抓好安全生产工作，为公司生产经营创造良好环境。
二要突出重点，狠抓落实，努力构建安全工作长效机制。要规范和完善各种安全规章制度：要不断识别和更新新颁布的安全生产法律法规、国家和行业标准，及时修改、完善公司安全规程、工艺技术规程、检修维护规程；要进一步深化安全确认制，细化确认标准，全面规范职工安全作业行为。要大力开展“学规程、用规程”活动：重点加强三大规程学习，推行标准化作业，切实使职工明确岗位危险因素，提高广大职工遵章守纪的自觉性。要实施隐患闭环管理：要继续开展以“零隐患、零违章、零事故”为目标，以“查意识、查隐患、查三违、查安全确认”为主要内容的“隐患全面排查整改”活动，形成“隐患排查制度化”；要建立“公司、厂、车间、作业区”四级立体安全检查网络，全面加强安全隐患排查，及时消除隐患。要推进“安全工作信息化管理”：重点在安全教育培训考核、安全防护设备、职业健康、危险源、隐患排查治理、安全标准化岗、安全监控设备、安全生产事故责任追究、安全工作责任体系、安全制度系统等10个方面推行安全工作信息化建设。要围绕关键人员、关键时间、关键部位、关键作业“四个关键”，消除隐患根源。
三要协调联动，齐抓共管，努力开创安全生产工作新局面。要充分发挥安全生产委员会下设的8个专业检查组综合管理优势，全方位开展专业安全管理，规范安全生产管理模式，努力构建“职能部门分工负责，厂、车间、班组分级管理，职工全员参与”，横向到边、纵向到底，科学、系统的安全管理网络。
西区炼钢厂、冷轧厂分别汇报了推进安全确认制和排查消除安全隐患情况。
邯宝公司副总经理鹿智勇也参加了会议。 |
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